Молодые специалисты - надежда и... головная боль любого руководителя школы. Престиж школы создается творческим педагогическим коллективом. Однако смена кадров - это естественное и неизбежное явление в любом коллективе. Поэтому молодой учитель становится не только гарантией будущего развития школы - он необходим для нормального функционирования современной школы. И наставничество придает особый смысл и значимость накопленному опыту тех, кто трудится в школе сегодня. Данное пособие поможет руководителям школ обеспечить молодого педагога знаниями и навыками для работы и осуществления карьеры путем самообразования, изучения передового опыта, участия в методической работе, максимальной реализации своих способностей. Это и многое другое вы найдете в книге Школа молодого учителя (Л. А. Вагина, Е. Ю. Дорошенко, Т. В. Хуртова)