В монографии рассмотрены наиболее востребованные в современном менеджменте концепции управления, направленные на повышение эффективности производственных процессов за счет использования личностного потенциала руководителя и его персонала. В работе использованы результаты научно-исследовательской и учебно-методической работ, проводимых на кафедре Психологии Московского государственного строительного университета (МГСУ) и на кафедре Методологии и дидактики бизнес-образования Международного института менеджмента (МИМ ЛИНК). Данная работа представляет интерес для руководителей, а также для всех желающих повысить свою квалификацию, приобрести дополнительные знания в одной из самых сложных сфер управления - управления людьми. Это и многое другое вы найдете в книге Психология управления в условиях стабильной неопределенности (Н. Г. Милорадова)