В монографии представлены результаты многолетних исследований проблем корпоративного планирования процессов развития на основе соблюдения рациональных экономических пропорций и соотношений и обеспечения допустимой финансовой устойчивости в переходный период развития компаний. Предложены механизмы формирования организационного потенциала интегрированной компании; управления инновационным развитием на основе системных интеграторов и кластерных взаимодействий; сбалансированного распределения производственной мощности на цели обновления продукции; управления взаимодействием заинтересованных сторон в процессе реализации открытых инноваций.

Для специалистов в области управления, студентов, аспирантов и преподавателей вузов. Это и многое другое вы найдете в книге Корпоративное планирование развития компании. Сбалансированность, устойчивость, пропорциональность (Ю. П. Анискин, И. В. Жмаева, С. С. Иванюсь, А. В. Леонтьев, В.В. Серегин)